一、人力资源实务证有用吗?是全国证书吗？

很有用的，学的都是很实用的知识，我就是凭这个证书找到人事工作的。

二、人力资源证书？

1人力资源证书分为两种：一种是由人社部颁发的新版人力资源管理师，另一种是已经退出国家职业资格目录的企业人力资源管理师证书。

三、人力资源证书需求大吗？

人力资源证书需求量还是蛮大的，证书只能是敲门砖。

如果应聘普通级别的岗位，那么招聘时更看中日常基础操作。

如果应聘高端级别的岗位，那么这个证件只能说在学习过程中让你有更深远的想法，锦上添花而已。

人力资源管理证书申报条件:

1、取得人力资源管理师(二级)国家职业资格证书2年及以上；

2、大学本科及以上学历，人力资源主管及以上职务。

四、人力资源证书会取消吗？

1 目前没有相关政策取消人力资源证书。2 人力资源证书是行业内比较重要的资格证书，对于从事人力资源工作的人员来说，具备该证书可以提高自身的竞争力和职业发展空间。3 但是随着行业不断发展和变化，人力资源证书的要求和标准也会不断调整和更新，因此需要持续学习和提升自身的知识和技能，才能保持证书的价值和影响力。

五、人力资源证书有用吗？

人力资源证书非常有用。 理由一：《国家人力资源管理师》职业资格证书是目前国内人力资源管理领域唯一受国家法律认可的职业资格证书。同时，它是企业事业单位人才选拔、加薪晋升、岗位调整、级别评定的重要考核依据。而且证书取得后，不需年审，全国通用，终身有效。

理由二：人力资源管理是如今少数几个行情持续看涨的职业之一。各行各业都需要这方面的人才，薪资待遇各方面福利也日趋成熟。

理由三：掌握专业人力资源管理知识，拥有职业资格证书的从业人员极其稀少，据了解HR人才的缺口仅上海保守估计就在4万人左右，大连已达到3万多人，北京、天津、广州等城市此类人才的缺口更大。

六、人力资源专员有证书吗？

您好，不是这样的，在人力资源领域，通过学习人力资源管理师三级的知识可以掌握人力资源管理的基本技能，只能说有助于从事相关工作。

国家没有要求必须持证上岗，有的企业在招聘的时候会注明要有这个证书，也是个别行为。有这个证书会提高入职机会，或者对于非人力资源专业但想从事人力资源专业的求职者来说起到一个敲门砖的作用。

七、人力资源证书需要年审吗？

不需要年检 考到之后是终身制的， 考到人力资源证书也仅仅只是你从事人力资源工作的开始，今后你会在这个行业学到更多书本上学不到的东西

八、人力资源证书查询？

怎么查人力资源资格证书？

其实，人力资源资格证书在国家职业资格证书全国联网查询系统就可以查询到。

2020年人力资源资格证书查询方法：

只要输入证书编号、证件号码和姓名中的其中两项就可以查询。

如：

1.证件号码+证书编号；

2.证书编号+姓名；

3.证件号码+姓名。

九、考人力资源证书需要哪些条件？考人力资源证书？

考人力资源证书的条件:

1.从事本职业或相关职业工作4年(含)以上。,

2.取得技工学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生);或取得经评估...

3.高等院校本专业或相关专业在校生。,具备以下条件之一者,可申报三级/高级工:,

十、人力资源证书有哪些人力资源证书有哪些？

人力资源管理员（原国家职业资格四级）、助理人力资源管理师（原国家职业资格三级）、中级人力资源管理师（原国家职业资格二级）、高级人力资源管理师（原国家职业资格一级）

人力资源管理师证书是由国家人力资源和社会保障部颁发